公司却提前一个月通知离职,我能争取到什么补

您可能有权争取经济补偿金。依据《劳动合同法》,若非您存在法定过错,公司提前解除合同应支付补偿。不及时处理可能导致权益受损,影响经济补偿金的获取。
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常见处理方式为协商或诉讼。应先尝试与公司协商,协商不成时可考虑通过法律途径维护权益,根据具体情况选择合适的处理方式。
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可争取补偿。操作如下:1.与公司协商,要求按法律规定支付经济补偿金;2.收集证据,如合同、通知等;3.若协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4.必要时可提起诉讼,维护自身权益。
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